ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
01 октября 2014 года г.Заринск
Заринский городской суд Алтайского края в составе
председательствующего Беккер Н.М.
при секретаре Назаренко С.Ю.
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Тимошок И.В к Государственному учреждению -Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> и <адрес> о включении периодов работы в общий трудовой стаж,
УСТАНОВИЛ:
Тимошок И.В. обратилась в суд с иском к ГУ- Управление пенсионного фонда РФ по <адрес> и <адрес> о включении периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в общий трудовой стаж, перерасчете пенсии с учетом включения спорных периодов в общий трудовой стаж.
В обоснование ссылается, что Управление ПФР в <адрес> и <адрес>, рассмотрев представленные ею в целях оценки пенсионных прав документы, отказала во включение в общий трудовой стаж периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в детском саде № треста «Алтайкоксохимстрой» в должности няни, воспитателя, и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ясли -саде № ст.Заринская в должности воспитателя. Основанием для отказа послужило неправильное заполнение трудовой книжки за спорные периоды времени.
В судебном заседании истец Тимошок И.В. поддержала исковые требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Представитель ГУ УПФ РФ в <адрес> и <адрес> Полодюк С.А. пояснила, что действительно Тимошок И.В. был дан ответ о невозможности включения в общий стаж при назначении пенсии указанных периодов по основаниям, изложенным в письменном ответе.
Заслушав лиц, участвующих в деле, свидетелей, изучив материалы гражданского дела, суд приходит к выводу удовлетворить исковое заявление по следующим основаниям.
В силу п.4 ст. 30 Федерального закона N 173-ФЗ в целях оценки пенсионных прав застрахованных лиц под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до ДД.ММ.ГГГГ.
Ст.7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» устанавливает, что право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
В судебном заседании установлено, что Тимошок И.В. достигла 55-летнего возраста ДД.ММ.ГГГГ года, с заявлением о назначении пенсии она обратилась 10.06.2014, с ДД.ММ.ГГГГ ей назначена трудовая пенсия по старости, при этом периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в детском саду № Треста «Алтайкоксохимстрой» и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в ясли-саде № ст.Заринская не включены в общий трудовой стаж решением комиссии ГУ УПФР в <адрес> и <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ по причине заполнения трудовой книжки с отступлением от установленных правил: а именно по записи № заявитель принят в детсад № треста «Алтайкоксохимстрой», а уволена переводом в Алтайское отделение Зап.Сиб ордена Ленина железной дороги из ясли сада №, запись на увольнение заверена печатью «Жилищно-коммунальной конторы строительного треста «Алтайкоксохисирой». По записи № принята ДД.ММ.ГГГГ в ясли-сад № ст.Заринская. ДД.ММ.ГГГГ детский сад № перенумерован в ясли-сад № ст.Заринская.ДД.ММ.ГГГГ уволена..
В системе государственного пенсионного страхования Тимошок И.В. зарегистрирована с ДД.ММ.ГГГГ
Положениями ст. 13 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ" от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ и пунктом 4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 555 предусмотрено, что при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
Приказом Минсоцобеспечения РСФСР от ДД.ММ.ГГГГ N 190 утверждено Положение о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, в соответствии с которым трудовой стаж устанавливается на основании документов, выданных с места работы, службы, учебы или иной деятельности, засчитываемой в стаж работы, либо вышестоящими организациями, а также архивными учреждениями.
При отсутствии документов о трудовом стаже периоды работы устанавливаются по свидетельским показаниям с соблюдением правил, предусмотренных настоящим Положением.
Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.
При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах работы, в подтверждение трудового стажа принимаются справки, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, характеристики, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении, трудовые, послужные и формулярные списки, членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.
При отсутствии указанных документов в качестве доказательства трудового стажа принимаются расчетные книжки и членские билеты профсоюзов, учетные карточки члена профсоюза. При этом расчетные книжки подтверждают периоды работы только за время, за которое имеются отметки о выплате заработной платы, а членские билеты профсоюзов либо учетные карточки члена профсоюза - за время, за которое имеются отметки об уплате членских взносов с заработной платы или стипендии.
Документы, представляемые для подтверждения трудового стажа, должны быть подписаны руководителями предприятий, организаций (кадровых служб) и заверены печатью.
Из трудовой книжки Тимошок И.В. следует, что ДД.ММ.ГГГГ она принята на работу няней в детский сад № треста «Алтайкоксохимстрой», ДД.ММ.ГГГГ переведена воспитателем. ДД.ММ.ГГГГ ясли-сад № введен в состав ЖКХ треста «Алтайкоксохимстрой». ДД.ММ.ГГГГ ясли-сад № передан в Алтайское отделение Западно-Сибирской ордена Ленина железной дороги. ДД.ММ.ГГГГ Тимошок И.В. утверждена в должности воспитателя ясли-сада № ст.Заринская в связи с переводом детского учреждения в ведение отдела учебных заведений Западно-Сибирской железной дороги. ДД.ММ.ГГГГ детский сад № перенумерован в ясли-сад № <адрес>. ДД.ММ.ГГГГ уволена из ясли-сада № по собственному желанию.
В судебном заседании в качестве свидетеля была допрошена Т.Д., которая пояснила, что работала вместе с Тимошок И.В. с ДД.ММ.ГГГГ в детском саду № треста «Алтайкоксохимстрой», затем Тимошок перевели воспитателем, в период работы закончила Анджеро-Судженское училище, уходила в декрет, в 1995 году уволилась в связи с переездом, детский сад несколько раз переименовывался с № на №№, потом на № №, но место работы оставалось всегда одним и тем же. В трудовой книжке Т.Д. написано- ясли-сад, период зачтен в педагогический стаж, назначена досрочная трудовая.
В представленной Т.Д. трудовой книжке имеется запись о том, что она ДД.ММ.ГГГГ принята переводом воспитателем на работу в ясли-сад № треста «АКХС», ДД.ММ.ГГГГ ясли-сад № введен в состав ЖКК треста «Алтайкоксохимстрой», ДД.ММ.ГГГГ ясли-сад № передан в Алтайское отделение Западно-Сибирской ордена Ленина железной дороги, ДД.ММ.ГГГГ Швецова утверждена в должности воспитателя ясли-сада № ст.Заринская в связи с переводом детского учреждения в ведение отдела учебных заведений Западно-Сибирской железной дороги, ДД.ММ.ГГГГ детский сад № перенумерован в ясли-сад № ст.Заринская, ДД.ММ.ГГГГ уволена в связи с ликвидацией учреждения из детского сада № №. Записи о переименовании, перенумеровании ясли-сада № №, передаче детского сада в другую организацию полностью соответствуют записям, произведенным в трудовой книжке Тимошок И.В.
В судебном заседании также была допрошена свидетель Л.Г., которая показала, что работала вместе с Тимошок с января 1986 года, Тимошок работала в саду до 1995 года, её перевели в воспитатели. Ясли-сад несколько раз переименовывали и перенумеровывали с № на №№, с № на № №.
Из представленной архивным отделом администрации <адрес> архивной справки №Т-№ от ДД.ММ.ГГГГ следует, что документы по личному составу детского сада № строительного треста АКХС за 1986-1989 годы в архив не поступали.
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ строительного треста «Алтайкоксохимстрой» с ДД.ММ.ГГГГ детские сады введены в состав ЖКК треста «Алтайкоксохимстрой».
Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ детский сад № треста «Алтайкоксохимстрой» передан отделению Западно-Сибирской железной дороги, в приказе имеется указание произвести записи в трудовых книжках работникам детского сада № 13.
Согласно архивной справке № Т-№ от 26.12.2013г. установлено, что ТОО «Объединение АКХС» было зарегистрировано постановлением Администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № и, согласно Уставу, являлось правопреемником части имущественных прав и обязанностей ТОО «Фирма «Алтайкоксохимстрой». Жилищно- коммунальная контора (ЖКК) являлась структурным подразделением строительного треста «Алтайкоксохимстрой» (арендного предприятия фирмы «Алтайкоксохимстрой») ТОО «Фирма «Алтайкоксохимстрой». Приказом генерального директора объединения от ДД.ММ.ГГГГ № структурное подразделение ЖКК было ликвидировано. Детский сад № являлся структурным подразделением строительного треста «Алтайкоксохимстрой» и в 1988-1989 годах входил в структуру ЖКК. Постановлением администрации <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ № ТОО ««Объединение АКХС» реорганизовано в ООО «Объединение Алтайкоксохимстрой», которое ДД.ММ.ГГГГ решением Арбитражного суда<адрес> было признано банкротом.
Из указанных архивных данных следует, что детский сад № №, являясь структурным подразделением строительного треста «Алтайкоксохимстрой», входил в ЖКК треста «Алтайкоксохимстрой», ДД.ММ.ГГГГ был передан в Алтайское отделение Западно-Сибирской железной дороги, после чего был дважды переименован.
Отсутствие архивных данных, несоответствие записей о приеме на работу и увольнении установленным правилам, несоответствие записи об увольнении и печати, заверяющей это увольнение, а также различные наименования детского сада (ясли-сад), свидетельствуют о низкой квалификации сотрудников отдела кадров и не могут являться основанием для лишения гражданина права на социальное обеспечение.
Собранные по делу обстоятельства не вызывают сомнения в том, что Тимошок И.В. действительно работала в детских учреждениях <адрес> в должностях, указанных в трудовой книжке, включение в общий страховой стаж спорных периодов влечет изменение размера пенсии, в связи с чем иск подлежит удовлетворению в полном объеме.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковое заявление Тимошок И.В удовлетворить.
Включить в общий страховой (трудовой) стаж Тимошок И.В периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности няни, воспитателя и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год в должности воспитателя.
Обязать Государственное учреждение -Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> и <адрес> произвести перерасчет пенсии Тимошок И.В с ДД.ММ.ГГГГ с учетом включенных периодов в общий страховой (трудовой) стаж о включении периодов работы в общий трудовой стаж,
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в течение 1 месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Заринский городской суд.
Судья Н.М.Беккер
