Дело №2-647/2014
 

РЕШЕНИЕ
 

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
 

    с.Троицкое 23 октября 2014 года
 

    Троицкий районный суд Алтайского края в составе
 

    Председательствующего судьи Зайцевой Л.Н.
 

    При секретаре Кшуевой И.Г.
 

    рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Потапова М.М. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в Троицком районе Алтайского края о включении периодов работы в специальный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии
 

УСТАНОВИЛ:
 

        Потапов М.М. обратился в Троицкий районный суд с иском к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Троицком районе Алтайского края о включении периодов работы в специальный трудовой стаж и назначении досрочной трудовой пенсии.
 

    В обоснование иска указал, что ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии.
 

    Решением пенсионного органа от ДД.ММ.ГГГГ ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии из-за отсутствия требуемого специального стажа работы, при этом в специальный стаж не включены периоды работы водителем лесовозной машины в Боровлянском леспромхозе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года, в ООО «Алтайагроспецмонтаж» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.
 

    С указанным решением не согласен, так как его специальный стаж на лесозаготовках превышает 12 лет 6 месяцев, просил включить указанные периоды работы в специальный трудовой стаж и обязать ответчика назначить ему досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ года.
 

    В судебном заседании Потапов М.М. иск уточнил, просил включить в его специальный трудовой стаж периоды работы в Боровлянском леспромхозе с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и обязать ответчика назначить ему досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ (по достижению 55-летнего возраста).
 

    Представитель ответчика иск не признал, пояснил, что пенсионным органом зачтен в специальный стаж Потапова м.М. период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (<данные изъяты>), период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не зачтен по тем основаниям, что право на досрочную пенсию по старости работников лесопромышленных организаций определяется в соответствие со Списком профессий и должностей, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.04.92 года № 273. Работникам, чьи профессии предусмотрены Списком от 24.04.92 года № 273, право на досрочную пенсию предоставляется, если они заняты в едином технологическом процессе лесозаготовок независимо от вида рубок. Спорный период не был включен в специальный стаж, так как отсутствует подтверждение занятости в едином технологическом процессе лесозаготовок.
 

         Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
 

    Согласно трудовой книжки истца он работал в Боровлянском леспромхозе водителем (шофером) лесовоза с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года.
 

        В соответствие со ст.27 п.1 п.п.7 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижению возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
 

        Постановлением Правительства РФ от 24 апреля 1992 года № 273 утвержден Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствие с п.Ж ст.12 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (далее Список №2 1992г.), которым работа в качестве водителя автомобиля на вывозке леса включается в специальный стаж.
 

    Согласно примечания к названному Списку указанный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной принадлежности.
 

    По смыслу вышеуказанных норм для удовлетворения требований истца суду необходимо установить факт работы истца по профессии, указанной в Списке, факт его занятости на заготовке леса, факт его работы на предприятии лесной промышленности и лесного хозяйства, либо в постоянно действующем лесопункте, лесничестве или лесозаготовительном участке работодателей, которые предприятиями лесной промышленности и лесного хозяйства не являются.
 

    Удовлетворяя исковые требования, суд, оценив все представленные истцом доказательства в совокупности, считает установленным, что истец в спорные периоды работал в должности, предусмотренной Списком N 273 и был занят в едином технологическом процессе лесозаготовок.
 

    Об указанном свидетельствуют помимо трудовой книжки акт документальной проверки и архивная справка, согласно которой Боровлянский леспромхоз включал в себя несколько лесничеств и лесопункт.
 

    Доводы ответчика, не принявшего спорный период работы истца в качестве специального стажа по мотивам непредставления документов, подтверждающих постоянную занятость на промышленной заготовке древесины, суд отклоняет по следующим основаниям.
 

    Списками, утвержденными на основании Постановления Совмина СССР от 22.08.1956 года N 1173 и действовавшим до утверждения Списков N 1 и N 2, утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 г. N 10, необходимость занятости в течение полного рабочего дня указанными работами не предусматривалась.
 

    Согласно пункту 5 разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 5, утв. постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. N 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, занятые выполнением работ, предусмотренных списками, не менее 80% рабочего времени. Аналогичные положения содержались и в разъяснениях Министерства труда Российской Федерации от 8 января 1992 г. N 1, утвержденных приказом Министерства труда и занятости РСФСР N 3, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 8 января 1992 г. N 235.
 

    Данные разъяснения были утверждены после 1 января 1992 г., и поскольку в требованиях истца указаны также периоды работы, имевшие место до принятия указанных разъяснений, полная его занятость до указанной даты не являлась обязательным условием для признания особыми условий труда, в которых он работал, время работы по профессиям, дающим право на пенсию по старости на льготных условиях.
 

    При этом необеспечение сохранности документов, подтверждающих занятость истца в течение полного рабочего дня, не относится к обстоятельствам, за которые отвечает истец, и не может препятствовать ему в реализации права на пенсию при отсутствии таких доказательств, которые бы прямо указывали на отсутствие предусмотренных законом условий для ее назначения.
 

    В силу ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
 

    В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца.
 

    Доказательства, опровергающие сведения, указанные в трудовой книжке истца, в архивных справках, пенсионным органом не представлены.
 

    Учитывая вышеизложенное, суд не может согласиться с доводами ответчика о недоказанности участия истца в едином технологическом процессе лесозаготовок и находит их несостоятельными, поскольку, как указывалось выше, занимаемые истцом должности соответствует Списку N 273, а выполнение им обязанностей по работе, связанной с технологическим процессом, подтверждается архивными справками и другими доказательствами по делу.
 

    Технологический процесс заготовки леса включает лесосечные работы, вывозку леса и работы на лесопромышленных складах. Это подготовка к валке, трелёвка (подвозка и вывозка) древесины, в т.ч. раскряжевка хлыстов на сортименты, окорка круглого леса, штабелевка древесины, её вывозка на нижние склады или погрузочные пункты для отправки потребителю.
 

        Лесозаготовкой заняты, как правило, специальные лесозаготовительные организации (лесхозы, ранее леспромхозы), а также постоянно действующие лесопункты и лесничества.
 

        Однако, при наличии в других организациях постоянно действующих лесозаготовительных участков, независимо от ведомственной подчиненности этих организаций, их работники, в случае если их профессии предусмотрены Списком, вправе претендовать на пенсию, но наличие таких участков должно быть подтверждено документами (утвержденной структурой организации, приказами о создании лесозаготовительных участков и др.). Если же лесозаготовительные работы являются составной частью другого технологического процесса, они не признаются лесозаготовками.
 

        Таким образом, право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости распространяется на работников предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, а также на работников постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности, чьи профессии и должности включены в указанный Список, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок независимо от вида рубок.
 

    С учетом включенного судом в специальный стаж истца периода работы и зачтенного ответчиком стаж работы истца на лесозаготовках превышает 12 лет 6 месяцев, в связи с чем истец имеет право на досрочную трудовую пенсию по достижению 55-летнего возраста.
 

    Учитывая, что с заявлением о назначении пенсии истец обратился в пенсионный орган в день достижения 55-летнего возраста – ДД.ММ.ГГГГ года, досрочная трудовая пенсия должна быть назначена с ДД.ММ.ГГГГ года.
 

    Подлежат взысканию с ответчика в пользу истца судебные расходы, связанные с оплатой государственной пошлины при предъявлении иска в суд, в размере <данные изъяты> рублей.
 

        Руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ суд
 

РЕШИЛ:
 

    Обязать Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в Троицком районе Алтайского края включить в специальный трудовой стаж Потапову М.М. период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.
 

    Взыскать с Государственного Учреждения – Управления Пенсионного фонда РФ в Троицком районе Алтайского края в пользу Потапова М.М. судебные расходы в размере <данные изъяты> рублей 00 копеек.
 

        Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Алтайский краевой суд в течение месяца со дня его вынесения путем подачи жалобы через Троицкий районный суд.
 

Председательствующий Зайцева Л.Н.